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2025年10月30日

育児・介護休業法の改正について html

育児・介護休業法の改正について ページ番号1034377  更新日 令和7年10月30日 印刷大きな文字で印刷 …

2025年12月15日

高年齢者雇用について html

高年齢者雇用について ページ番号1052254  更新日 令和7年12月15日 印刷大きな文字で印刷 高年…

2025年12月12日

カスタマーハラスメント対策が義務化されます html

カスタマーハラスメント対策が義務化されます ページ番号1050607  更新日 令和7年12月12日 印刷大きな…

2025年6月19日

職場における熱中症対策が義務化されました html

職場における熱中症対策が義務化されました ページ番号1050462  更新日 令和7年6月19日 印刷大きな文字…

2025年9月5日

最低賃金が改定されました。 html

最低賃金が改定されました。 ページ番号1047533  更新日 令和7年9月5日 印刷大きな文字で印刷 令…

2024年5月30日

トラック、バス、タクシー業、建設業に携わるみなさまへ html

トラック、バス、タクシー業、建設業に携わるみなさまへ ページ番号1046733  更新日 令和6年5月30日 印…

2024年12月5日

令和8年1月から下請法が改正されました html

令和8年1月から下請法が改正されました ページ番号1052384  更新日 令和6年12月5日 印刷大きな文字で…

2025年2月25日

障害者の法定雇用率引上げと支援策の強化について html

障害者の法定雇用率引上げと支援策の強化について ページ番号1042215  更新日 令和7年2月25日 印刷大き…

2025年3月25日

女性活躍推進法の改正について html

女性活躍推進法の改正について ページ番号1034381  更新日 令和7年3月25日 印刷大きな文字で印刷 …

2023年5月25日

中小企業の月60時間超の時間外労働に対する割増賃金率の引上げについて html

中小企業の月60時間超の時間外労働に対する割増賃金率の引上げについて ページ番号1042227  更新日 令和5年5月…

2023年7月12日

インボイス制度 html

インボイス制度 ページ番号1037345  更新日 令和5年7月12日 印刷大きな文字で印刷 インボイス制…

2023年7月12日

インボイス制度概要 html

インボイス制度概要 ページ番号1042748  更新日 令和5年7月12日 印刷大きな文字で印刷 インボイ…

2024年2月14日

インボイス制度にかかる負担軽減措置について html

インボイス制度にかかる負担軽減措置について ページ番号1042749  更新日 令和6年2月14日 印刷大きな文…

2025年6月20日

令和7年労働施策総合推進法等一部改正法のポイント(厚生労働省) (PDF 695.3 KB) pdf

● カスタマーハラスメントや、求職者等に対するセクシュアルハラス メントを防止するために、雇用管理上必要な措置を講じることが事業 主の義務となります! 都…

2025年6月16日

エイジフレンドリー補助金リーフレット (PDF 558.6 KB) pdf

1 令和7年度(2025年度)版中小企業事業者の皆さまへ 高年齢労働者の労働災害防止のための設備改善や専門家による指導を受けるための経費の一部を 補助しま…

2025年8月15日

リーフレット「育児・介護休業法改正ポイントのご案内」 (PDF 445.6 KB) pdf

事業主の皆さまへ(1~4、6~11は全企業が対象) 育児・介護休業法 改正ポイントのご案内 令 和 7 ( 2 0 2 5 ) 年 4 月 1 日 か ら …

2025年9月5日

賃上げ」支援助成金パッケージチラシ (PDF 389.0 KB) pdf

• 賃上げと設備投資等を含む生産性向上に資す る計画の作成が必要 • 中小企業が利用可能 • 助成額は、賃金の引き上げ額、引き上げ労働者 数等によって決…

2024年5月27日

令和6年度「働き方改革推進支援助成金」 業種別課題対応コース(病院等)のご案内 (PDF 1.3 M pdf

令和6年4月1日に、医業に従事する医師にも、時間外労働の上限規制が適用されました。 このコースは、生産性を向上させ、労働時間の削減や勤務間インターバル制度の導…

2024年5月27日

令和6年度「働き方改革推進支援助成金」 業種別課題対応コース(運送業)のご案内 (PDF 755.3 pdf

令和6年4月1日に、自動車運転の業務にも、時間外労働の上限規制が適用されました。 このコースは、生産性を向上させ、労働時間の削減や勤務間インターバル制度の導入…

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